假典型总是有人知道的，就有人反映了，首先是单位的财务人员反映，那家伙也强硬，把财务人员都换了，都用各种理由赶出办公室，到下面基层去，而且扬言再多嘴多舌，他还会用更厉害的办法。反映情况的人发现自己的反映竟然无效，竟然动不了他一根毫毛，反而被他整到基层去了，想想怎么也碰不过他，因此，好汉不吃眼前亏，就闭嘴了。

新换上来的财务人员当然都是他的人，处处给予方便，他就更肆无忌惮了。

当然，问题并不完全在他的专横跋扈，问题在于反映都石沉大海，或者没人过问。为什么没人过问？过问的人势力没有他背后的势力大，过问的人也不想得罪他背后的人。

司徒说，十几年的老典型树在那里，群众反映点情况就那么紧张吗？有必要那么紧张吗？

司徒说，十几年的老典型，真会存在那么大的问题吗？群众的反映是不是言过其实了？是不是有人因为不服从分配，对组织安排他们去基层有意见，反映的意见带有个人情绪？

司徒说，即使有点问题，也没必要那么紧张嘛！还是以教育为主，以稳定为主。

这些都是临市市长说的话。

那食品公司是市长的联系点。市长还不是市长，就和那老总是好朋友，就看着这个典型树在那里，当了市长，他更要让它巍然屹立。老总要贷款，他不惜余力，老总要集资，他大声疾呼。他相信那老总就像相信自己一样。那老总说什么，他都听，他需要市长帮忙，市长一定帮忙。

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