“黄先生你好！请坐！”陈华婷轻柔的小手握过黄海忠的手，顺势一摆，示意黄海忠坐下。

陈华婷将桌上的简历压在白玉般的胳膊之下，瞄了几眼，笑对黄海忠问道：“黄先生，你以前当过兵？”

黄海忠点头笑道：“当过几年！”

“什么职务？”

“中尉参谋！”黄海忠肯定不能告诉他自己曾是一名国家特级警卫。

“哦，那你退伍后接触过直销行业吗？”

黄海忠摇头，他只听说过非法**，却没怎么听说过直销这个概念。

“是这样的，我们公司现在规模还不是很大，但是业务面儿却很全，可能你也能看的出来，咱们公司的管理水平已经跟不上公司的发展步伐，因此呢，我一直想找一个执行力比较强的退伍军人帮我管理一下公司，你的情况陈华秀已经跟我讲的很清楚了，我想也没必要再对你进行太多的步骤，这样吧，我想问一下你期望的薪资标准是多少？”

“那么陈总要给我安排一个什么职务？”黄海忠笑着反问。

“我想让你做人力资源部主任，主要是先抓好公司的管理，其次是让陈华秀带着你把招聘和人事这块工作尽快熟悉，咱们营销公司人员流动性比较大，对营销人员的需要量也比较多！”

黄海忠一惊：“可是我从来没做过人力资源啊！”

陈华婷笑道：“我相信你的能力，我这里有一些人力资源方面的书籍，你可以看一看，就我个人而言，我很崇尚军人，因此希望你那种雷厉风行的作风能改变公司的现状，让公司的管理水平上一个台阶，薪资方面你不用担心，只要你干的好，我想肯定能达到你理想中的要求！不过试用期间，我只能给你开一千五，就这样！”见黄海忠绕开了薪资这个话题，陈华婷还是采取了主动，毕竟，这虽然是一个敏感的话题，但是不说开的话，对日后的工作会产生很强的负面影响。

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