顾明俊走进会议室时,所有人都起身,鼓掌,欢迎顾总。
顾明俊微微一笑,示意大家坐下。
他并没有准备演讲稿。
他习惯脱稿演讲。
“公司包括我在内,一共是十四个人,实到十四人,无人缺席!很好。”
顾明俊的开场白,一下子拉近了他和员工之间的距离。
有人发出善意的笑声。
顾明俊道:“公司虽小,野心却高。所以,我才真心诚意的,请来了诸位虎狼之士,与我共谋发展!”
员工们再次发出会心的大笑。
顾明俊道:“我们不讲企业文化,企业的文化层次,是由员工的文化层次决定的,我相信,在座的都是青年人当中的佼佼者,你们也是各个名牌大学的高才生,你们的文化层次,决定了我们公司的企业文化,必定是同行业的天花板!”
“好!”
听懂,掌声!
来清明投资之前,这些人多少还有些忐忑。
他们都是被沈晴“挖”过来的!
在进清明投资之前,这十个员工,都有不错的工作,也拥有不错的职务。
沈晴利用她的三寸不烂之舌,硬是把这些有志之士,挖到了自己公司。
跳槽,是个玄学问题。
每个人跳槽的原因,都不尽相同。
也许只是因为待腻了,想换个地方看看风景!
也可能是和上司发生抵牾了,一怒离职。
也可能是职业发展到了瓶颈期,换个环境,也许换来新生呢?
沈晴巧妙的利用了这些人在工作、生活中存在的弱点,将他们拉拢过来。
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