孟月当即点头，心里却感觉到自己的差距，他的思维停留在比较高的地方，不太接地气。

他懂的如何管理数万人数十万人，但是他还是忽略了底层真正公司的基石这一部分人的思想工作。

很多好的条件待遇，明明公司有很多，但是底层员工，尤其是车间工人和建筑类行业的基层工人，却大多数都不知道。

“孟总……啊，大少爷也在，正好。码头公司的工人闹事，说我们公司随便乱扣工资。”李东罡突然冲了进来。

胡杨和孟月直接站了起来，两人听到这句话，突然有股感觉，这就是刚才胡杨交代的事情相关的问题。

他们几个人匆匆赶到码头，就看到有个工棚前面，聚集了至少几百人。

几个施工的队长也在其中，好几个经理正在大声的解释。

可工人们根本不信。

但是还有更多的工人则是选择了不吭声，不但不吭声，还主动劝说其他工人。

“别闹了，有啥闹的？”

“这工地一个月给你们多少钱？你们没数吗？就因为扣了点钱，你们就闹，要是把这事闹黄了，你们上哪去找这么好的工地去？”

“而且，这扣钱人家扣的明明白白的，都敢发给你清单，告诉你扣钱了，说明人家无愧。”

“这扣的钱，一定是有说法的。”

几个年纪大些的工人苦口婆心的劝说那些闹事的。

很快，就有不少人动摇了，来的早的，干满一个月的，最少的都发到手一万一千多。

Loading...

未加载完，尝试【刷新】or【退出阅读模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开多多收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址：www.ziyungong.com

(＞人＜；)