于是所长当机立断,将国资委驻华阳集团工作组组长马占江的电话给了曹副所长。并将其中的利害关系加以说明,反复叮嘱,不要纠缠,尽快开展工作才是正事。
曹副所长和马占江取得联系之后,将自身的处境一说,正在项管办做调查工作的马书籍立刻拍案而起。下到贵宾休息室,直接将众人带到了财务中心。
评估审计,首当其冲的便是查账。
通过对历年的财务报表进行分析,依据公司的固定资产、流动资金、营业收入、利税指标以及负债情况,最终才能做出评估报告。可到了财务一问才知道,公司的各种账目都在财务总监孙洪彬的保险柜里,电子账的最高管理权限也只是他一人拥有,而他今天下午出去了,至于什么时候回来,谁也不清楚。
这也勉强说得过去,财务账查不了,几个人简单研究了下,决定先去人力资源管理部门,从公司的劳动合同签订情况入手。然而,人力资源管理部门更绝,所有办公室都大门紧闭,一问才知道,今天是人力资源管理中心的团建活动日,所有人员都去参加团建了。
“陈总,你能给我解释下,为什么会出现这样的状况吗?”马占江的态度咄咄逼人。
陈曦却显得很从容,微笑着道:“马哥,曹总,这也不用解释啊,人力资源管理中心搞团建,完全是按照集团公司的要求去做的,华阳是非常注重团队建设工作的,机关谠委和工会多次下通知,要求每个处室都要完善团建制度,这也是增加企业凝聚力的一种手段呀,至于孙洪彬没在,那就更不足为怪了,他是财务总监,每天业务忙得很啊,临时有事出去了趟,这还需要解释吗?”
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