与此同时，鑫林发展北京公司的会议室里，蒋若兰正在面试应聘销售经理的李东升，公司的人力资源部门已经对李东升面试过一次，认为他很适合公司的要求，因此才让蒋若兰对他进行最终的考察，以确定是否聘用这个人。

李东升是一个二十七岁的男子，个子有一米七八，浓眉大眼，很阳光很帅气，蒋若兰对他的第一印象就很好，作为女人她还是喜欢帅气一点的男人做她的下属的，起码看着就顺心。

李东升也并不是一个徒有其表的人，在蒋若兰面前他从市场的前期调研，到产品的市场定位、形象定位，市场推广策略以及销售策略，地产销售的各方面他都一一道来，把他谈的内容整合起来，基本上就是一份很好的地产销售策划案了。

这让蒋若兰对他更加认可了，她是有多年的地产销售经验的，知道李东升所谈的东西并不是泛泛之词，而是有很深的地产从业经验才能够说出来的。这对于想要早一点出成绩的鑫林发展来说，正是需要的人才。

只是有一点蒋若兰感到很奇怪，像李东升这种人才一般公司抢到抢不到的，理论上他早就应该在某家地产公司获得高薪的职务，为什么还有过来应聘呢？蒋若兰看了看李东升的资料，李东升原来的公司也是一家业内小有名气的公司，只是不知道什么原因，前几天离职了。原来公司还不愿意透露他的离职原因。

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