吴涛叮嘱道：“这个要尽快，而且这种模式一旦在芊芊静听上取得成功，完全可以照搬到未来的视频播放网站上来。”

有时候聊技术，谈运营，这话匣子一经打开，就会停不下来。

吴涛知道自己有这个问题，而且准备改掉这些，一心往高高在上的管理者转型来着。

可是，真的很难。

偏偏是愿意来谈的下属，大都听的是如逢甘霖、津津有味，以至于明知道老板又多说了，也愣是不开口提醒着。

至于说不敢提醒，那不存在。

至少吴涛是这么觉着的。

当咖啡换到第二杯的时候，吴涛终于意识到这一点了，于是果断地结束话题。

听得胡宁是一脸惋惜，还面露不甘地试探道：“老板，要不再聊会儿呗？”

吴涛摆摆手，“不了，我这事儿多着呢。剩下的你自己琢磨，体悟。”

眼看着胡宁起身，吴涛又忽然想起来点东西，说了声‘你等等’，随即拨通外线电话：“孙秘书，带上你整理的标准材料，进来一下。”

胡宁不明就里。

孙妍妍更是一头雾水，直到吴涛接过她手里的材料，交给旁边的胡总之后，都没明白过来。

好在吴涛开口了，“你回去之后，在各地软件谷项目筹备的过程中，依据各地的高新技术产业政策，把这个标准对照一下。”

“……必要的时候，可以向当地科技厅提出意见和建议。”

孙妍妍这回明白了，老板这是准备把江东的标准，推向全国的各大重点城市。

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