“‘追责问责’要注重‘治病救人’，以此推动干部切实把责任扛起来，积极纠正工作的‘错误’和‘失误’，确保敢干事、会干事、干成事。”我说。

“这是我说的‘三解决’，‘一配套’是建立健全容错纠错机制的配套制度，做到有章可循，形成激励干部主动作为的‘组合拳’，干事创业的‘催化剂’。”我说。

“同时，要注意将容错纠错机制与减少决策失误制度结合使用，做到在阳光下容错纠错，确保容错审慎、纠错规范。让改革创新者按照规则做事，努力营造鼓励改革创新、宽容失败失误的干事创业新环境。”我说。

“一言以蔽之，是容错不等于无限度宽容，更不等于可以任意胡来。”我说。

“你毕竟是省委政策研究室下来的，理论功底扎实，什么事情都能说出个子丑寅卯，头头是道来。那你觉得，关于我们第一次出售矿业公司，你是怎么看的呢？能套用容错纠错机制吗？”赵书记问。

“我已经跟你说过了，无论是县长办公会，还是县委常委会，都存在着瑕疵，至少存在四个方面的瑕疵。我还明确地说过，假若我当时在这里，我不会匆忙地做出决定。”我说。

“我会把这四个方面的问题弄清楚后，再反复分析，反复研究，反复较，充分听取大家的意见后，再从从容容地、不慌不忙地、有条不紊地做出决定。我会把决定的正当性提高到最大限度，作用的不正当性减少到最低限度。”我说。

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