也就是说，深谋远虑的华子建当然明白，自己在北江市必须有更多的铁杆，特别是在政府部门重要的位置上，自己才会更加自如地运筹帷幄，得心应手地执掌乾坤。

华子建说：“稼祥啊，现在和今后一个时期，对于北江市的兴衰和我们个人的进退，都极为关键。领袖人物在这样决定事业未来发展和个人政治命运的紧要关头，从来都是勇于牺牲、一往无前的！如果我们的目标得以实现，我们就有了更为广阔的舞台，可以携手并肩，担负起历史使命，为振兴北江经济，造福一方百姓，呕心沥血，建功立业。”

王稼祥发现，华子建在讲这番话时很动情，声音也有点嘶哑起来，王稼祥也被感染了，情不自禁地的说：“我们一定会努力的，为了那个目标前进。”

华子建提拔干部，除了必须的平衡外，还有两个特点。一是喜欢破格提拔。在华子建看来，提拔干部论资排辈是平衡与和谐的需要，其弊端是这些干部大多认为自己被提拔是资历所为，心安理得，忠诚度和工作的开拓性都有所欠缺。

而被自己破格提拔的干部，因为在意料之外，会对领导的慧眼和恩宠有强烈的感觉，工作卖力且比较听话。当然，这些被破格提拔者必须有较强的能力，否则，就没有“破格”的理由，如过去洋河的王局长、向梅，还有林逸等等就属这一类。

华子建对王稼祥的能力和直率很欣赏，所以这次的机缘巧合也让华子建有了一个提拔他的借口，在这时华子建很愿意的。

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