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第7节

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重生供职于一家被称之为“契约技术联盟”的组织。该组织是一种类似于中介机构的组织,主要业务是为各种冲突设计契约,以明确责权利,合理分配利益,使冲突相关方都满意。当然,他们只负责契约的设计,并不负责契约的执行。除此之外,他们还会主持一些重大契约的签约及解除仪式。“契约技术联盟”是一个管理体制相对松散平滑的组织,里面并没有一个中心的管理层,但所有成员的个人信息及业务信息都会出现在共享栏里,并及时更新,以便成员之间相互了解,并自由选择自己的合作伙伴。事实上,在“契约技术联盟”内部,由于没有层级限制,所有成员的交流都是通过点对点的方式直接完成的。重生喜欢在这样一个组织里工作,就像一个平面社区里一样,这里面不存在任何的信息不对称。

“契约技术联盟”里的成员被外界称之为“契约技术员”,其宗旨是根据现实条件来设计合适的契约,以化解冲突,维护石头城的社会秩序。但所有加入“契约技术联盟”的成员都必须通过当局的严格审核,并且,根据石头城的律法,“契约技术联盟”的业务仅限于社会层面,而政府并不是“契约技术联盟”的服务对象。

契约技术员们在石头城东郊的一座被废弃的大楼里办公。从外面看上去,那栋大楼显得阴暗而寂静,仿佛里面没有任何人影。当重生抵达大楼时,他来到了共享栏边上,查看今天的业务状况以及合作伙伴的信息。很遗憾,他今天似乎并没有什么合适的业务。业务都被其他人占有了,也没有人选择与他合作。他有些失望地坐在工位上,思忖着,这个社会的冲突越来越少了,那仿佛是因为长时间以来“契约技术联盟”所设计的那些复杂契约已经解决了大部分社会问题,冲突在某种程度上被抑制了。于是,他开始反思,或许以后在设计某种契约时,也应该把新的冲突植入其中,这样他们才能赚到钱。

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