岳父岳母曾说过是不是让动一动，黄琼洁目前虽在京城里，工作单位却没有具体落实下来，总要有个挂靠处才行。从中央党校里学习结束后，总不能还放在柳泽县县委里，黄琼洁自己也觉得到一个党报等什么机关里，会清闲的多。况这几年宝宝还小，也离不开，就算偶尔会柳泽县来，那也不会久。老爷子每个几天就会催问一次，不见宝宝心里不踏实。在这一的情势下，才动议要杨冲锋调换工作，到京城去混几年，等宝宝大了些，再放出来，也就是厅级的干部，年龄也不算大，对黄家说来也算很好的布局。

杨冲锋却一时舍不下柳泽县这边，而老爷子也不想杨冲锋就此进京，主要他虽说已经正处，工作的业绩也很突出，但却有一个最大的缺陷，那就是还没有当过一把手。从某种角度说，不当过一把手，还不能算正式的领导，掌控能力也不能完全体现出来。对今后的进步，就有所桎梏。三叔黄天骅就是一个例子，到目前四十六七岁了，才得到正厅，而且还是地区级别的正厅。要主政一方，就很难实现。进步的空间虽大，但却也有了限制。

之前，也就是因为三叔黄天骅一直没有一把手的经历。在杨冲锋身上，老爷子觉得不能再走这弯路，要先有一把手的经历后，再到京城机关里蹭资历，之后再外放，这个策略没有跟杨冲锋当面说，但黄家主要人员确实交流过了的。

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