七上八下却是使劲的摇头:“不给医生回扣,这是根本不可能的,不给医生回扣的话,你的药品再牛逼,效果再好,就算是你进入了医院,医生不给病人开处方,不使用你的药品,你如何产生销售额,而在外企,可是实施的末位淘汰制,业绩总是不合格的话是要被淘汰的,就算是大区经理也是如此,
当然了,外企之所以那么信誓旦旦的说他们财务制度规范,说他们一切都是按照华夏法律做事,其实是为了规避风险,而且,医药代表进公司时,会签一份类似销售行为规范的文件,这份文件要求按照公司的规章制度來规范销售行为,不得进行违规操作,如果违反的话,要由其个人承担法律后果,如此一來,外企就与医药代表违法违规的行为划清了法律上的界线,但实际工作中,外企医药代表会有许多办法变通來支付给医生回扣的,而外企公司财务对于这种情况是睁一只眼闭一只眼的,但是,医药代表一旦因为行贿被抓住的话,那么外企公司是绝对不会承认行贿或者给回扣是公司指使的,到时候,他们会拿出公司的规章制度以及与医药代表签订的合同來进行搪塞,这时,有关部门拿外企公司是沒有办法的,”
柳擎宇更加好奇了:“哦,变通,如何变通,”
七上八下道:“这个非常简单,最简单的一种是个人报销,比如说普通的医药代表每个月的月报销金额是15000元,他可以用符合公司规定的方式报销,如全部用餐饮**报销,拿到现金后他会把其中80%是以回扣形式支付给医生,”
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