这个，只是个时间问题。

张小北此时觉得，仅凭一己之力，怕是真不能完成这个事情。

另外，分公司虽然说出了这么一点事，但管理的“重复性”张小北也明白，在利益部门，这种事情永远避免不了。

人性这个东西，其实还是很脆弱的。

方案出来以后，张小北又召开了一个销售系统的动员会议，观察了几天，准备返回秦省，这次是不得不回去，因为是照着秦晋说的，“麻烦”来了。

当然了，这间，几位犯了错误的处长副处长也一个个都来找张小北了。

主要目的是深刻认识错误，而且一个个并没有提出什么要求。

不过也是，从把你们停职以后，这么长时间都没有动静，要是再想不明白这是给你机会，那真成了猪脑子了。

张小北说现在正在进行“大讨论大检验”，你们学习了吗？

这几位说，学习了，学习的还挺深刻。

张小北说都特么停职了，还学习什么？

这几位说，停职了又不是开除了，我们算是销售系统的普通员工，那也得遵行销售分公司的决策。

嗯，还算是有点儿脑子。

张小北说那继续学习吧，等学习结束了再说。

嗯，张小北是有意凉一凉这几位，等脑袋想明白了，把他们送到“秦省”建功立业去。

每个圣人都有过去，每个罪人都有未来，张小北觉得这次金永利说得也对。

给别人一个机会，也给自己一个机会。

但是，等讨论检验完毕，张小北得甄别甄别这几位了。

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