日期：2005-01-26 23:07:44

（17）站错位置做错事,思想的不成熟使我一步一步远离了主任的职位

来到这个公司一心希望这个公司员工从上到下团结、和睦相处。呵呵！我还以为我这个办公室主任是谁呢？

我天真之处，就是想把工作中一切矛盾化解，把一些隐藏的矛盾当作公开的矛盾来处理。这让我一步一步的远离了主任职位。

我虽然快40岁了，有时候我自己也觉得自己的思想好像停留在20多岁的阶段，很不成熟。

前面提到黄先生招见我时，让我起草了一份人事任命的通知，任命董事长助理。从这时开始我才知道，通知我面试这黄先生是这个公司的投资者——董事长。而董事长任命的这个助理，是董事长的朋友，人民大学的MBA。不过在人事任命通知中所附的个人简历，只有这样一句话：XXX，性别：X，年龄：XX，中国人民大学MBA。这个通知下发以后，在公司内部引起了不小的反感，暗地里公司出现了两个派别，一派是以董事长为首的投资方派，一派是以总经理为首的，技术方——原国有企业的主要技术人员。从公司开始筹建，到我来到这个公司之前，一直以来，公司是在以总经理为主，沿用传统国有企业的方式开展工作。而董事长作为投资者，他有他的思想和主见，他不愿意完全照般着国有企业的模式来组建公司，但无奈，他个人的思想和个人的力量太单溥了，有时无法左右得了局面。因此，他必须要有他的思想的贯彻执行者。其实他安插这个助理也是对的。当时出现这两派的势力的较量，也就是当今社会上，国有企业思想观念与民营企业思想观念的较量。其实，在社会转型时期出现这样的矛盾是很正常的，仅凭某个人的力量是无法能够改变什么的。但是我却天真的想试着去改变什么。我却把这样的矛盾当作某个人做事不当而形成的矛盾。这是我站错了位置，做错事的体现。

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